相信广大同行出门上班，均是秉持和气生财的理念，在工作中小心谨慎精诚团结。无奈凡事均有异类存在，非要在行中称王称霸。这不笔者所供职之单位中，便有一位在维修电工界自称“NO1”之人。
话说这位仁兄在单位干维修电工快二十年，技术经验均属于路边级水平，前两年靠着给部门管理人员吃吃喝喝拉关系而当上班长，如此一来该人自认为“土鸡变凤凰”——大小是个领导嘛！自我陶醉中，他便飘飘然起来动不动就“我可是咱们电工行中的第一，想当年……”！如果该人只是单纯的盲目自大也就算了，可他偏偏具有“胡汉三”的思想品格，工作中对我等从业者是百般刁难。
结梁子
或许部分同行会对笔者上面的描述，心存怀疑认为是在“黑化”该人，那么笔者便通过具体的事件来给大家讲一下，该人是如何同我们从业者结下梁子的：年初，笔者刚入厂之时，被该人多次要求“沟通感情”吃喝后，加上该人的技术水平远没有他嘴上功夫厉害，所以笔者便借故拒绝了他再次请客要求。如此一来，该人便处处针对笔者以及其他同事，并放言“要让你们知道这一亩三分地上谁说了算”！
七月份，单位购进一套二手生产线，于是乎笔者和同事们被发配到闷热的车间里安装调试设备，而该班长却哪里凉快去哪里！由于是二手设备，原有的图纸资料等缺失严重，再加上没有拆卸部分异型螺栓的工具，我们便找到身为班长的“NO1”向他汇报。该人一听，直接拍着桌子吼道：要你们有什么用？工具不会自己买嘛，资料要是现成的还用你们干……。一顿杂七杂八后，我们怒而避之开启“挑战自我”模式，毕竟技术经验是自己的。
高光打脸
俗话说：出来混早晚要还的。就当这位不可一世的“NO1”飘飘然不知所以然时，我们终于等到了出气的机会。9月29日，为了赶在放假前将订单干完，单位是加班加点奋战，说来也巧冷加工生产线上的一台英威腾55KW变频器，偏偏报出来“OC”故障代码，且无法复位消除。
如此一来，三个车间主任、工段长，甚至是生产厂长均来到现场，指着这位牛气冲天的班长让他抓紧时间搞定故障。本该这位仁兄露脸的时候，他却噤若寒蝉——他那里会维修变频器呀！接着便是推说故障太厉害要外修，一会儿让我们动手维修，但他连简单的动手测量都不敢！由于积怨已久，我等众人便纷纷推说：你这大领导都不会维修，我们哪敢动手！接着一位同事便将手机递给“NO1”，说道：领导，这是网上的检修资料，你抓紧时间动手维修我们也好跟着学习学习。面对这种情况，平日里吊炸天的“NO1”脸是红了白白了黑！
看到这种局面，生产厂长已经明白了些，便直接掏出五百块钱，说道：谁能搞定故障，这钱就奖给谁！眼看火候已到，我们便让厂长将这位“NO1”清除现场，好便于开展维修。由于我们众人中有人经常接触该类变频器，我等人员仅用一个多小时便将变频器搞定（变频器故障是由于输出端一相短路故障检测元件损坏导致）。拿着奖金，我们一行人大摇大摆离开了现场。本月初，“NO1”被免去班长一职，沦落为一位“独行侠”。大家说我们要不要“痛打落水狗”？
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